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«  Je voudrais témoigner de cette expérience heureuse que j'ai pu vivre professionnellement. Je suis chez PortéO depuis 2005. J'ai été très agréablement surpris par le professionnalisme des acteurs humains qui constituent cette société...  »
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ACTUALITES

Une organisation simple et rapide

Qu'est-ce que le portage salarial ?

Le portage salarial permet au professionnel autonome de facturer à son client des honoraires en contrepartie d'une prestation qu'il a réalisée et d'être payé sous la forme d'un salaire par la société PortéO.

PortéO prend en charge toute la gestion administrative, juridique, comptable et sociale liée à votre activité.

Ainsi, nous assurons pour vous toutes les tâches inhérentes à la gestion d'entreprise et générées par votre activité avec, la rédaction des contrats de prestations et/ou de formations,  la mise en forme des devis, des factures, l'établissement de vos déclarations sociales et fiscales, etc.
  • Vous êtes libre de choisir vos clients, la nature, la fréquence et le montant de vos prestations.
  • Vous devenez donc ainsi le salarié de PortéO pendant toute la durée de vos différentes missions.
  • Vous pouvez vous consacrer uniquement à ce que vous savez et aimez faire, votre spécialité.

Vous hésitez entre le Portage salarial ou le statut d'Auto-entrepreneur ?

Votre situation professionnelle actuelle sera vraisemblablement le facteur le plus important qui permettra de faire un choix vers le statut le plus adapté. Il vous faudra aussi tenir compte du métier que vous souhaitez exercer, de vos conditions de ressources, de votre situation fiscale et sociale personnelle.
Contactez nous, nos conseillers sont là pour vous aider sur tous ces sujets et se feront un plaisir de vous renseigner.

Pourquoi choisir PortéO - Service de Portage salarial ?

Une mise en place simple, rapide et efficace...

Le Portage salarial est basé sur une relation tripartite :
Lors de votre inscription vous signez avec PortéO une convention dite "Convention d'adhésion" qui fixe les modalités d'accueil et d'organisation professionnelle entre vous et PortéO.
Vous réalisez vous-même vos démarches commerciales. Lorsque vous êtes en accord avec votre client sur les différentes modalités de votre intervention, deux contrats distincts sont établis :

  • PortéO signe avec votre client un contrat de prestations (ou une convention de formation).
  • Simultanément vous signez un contrat de travail avec PortéO qui devient votre employeur.
PortéO vous propose également un certain nombre de services associés visant à répondre sous certaines conditions à des besoins complémentaires tels que la prise en charge des frais de fonctionnement (cartes de visite, plaquettes commerciales, papier à lettres, tampon, et autres petites fournitures...), éventuellement l'acquisition d'immobilisation.

La Convention d'adhésion (ou Convention de portage)


Cette convention définit les conditions d'une future collaboration entre vous et PortéO sous la forme d'un accord "salarié-employeur". Elle récapitule les engagements réciproques auxquels s'engagent les deux parties. Cette convention n'est en aucun cas un contrat de travail, ni une garantie d'embauche, celle-ci ne prenant effet qu'à la signature d'un contrat de prestations entre votre client et PortéO.

La convention précise entre autres :

- Les prestations et conditions financières

La prestation de gestion réalisée par PortéO et décrite dans la convention est rémunérée par une commission calculée sur le montant du chiffre d'affaires hors taxes facturé, selon le barème suivant :

Taux de commission Tranches de C.A H.T en €
De... à...
10% 0 30 000
8% 30 001 70 000
6% 70 001 120 000
5% 120 001 ...

La dégressivité du taux de commission est fonction du chiffre d'affaires total découpé en tranche et réalisé au cours de l'année civile. Aussi, quel que soit le montant total du chiffre d'affaires réalisé sur l'année civile, chaque taux s'appliquera sur la tranche de chiffre d'affaires correspondant.
À noter que le taux de commission pourra être ajustée en fonction de vos attentes, des spécificités de votre métier ou encore en fonction de services particuliers que vous seriez amené à nous demander (sous réserve de faisabilité et après étude).

- Les services complémentaires

PortéO propose à tous ses adhérents des services complémentaires pour les aider dans l'exécution de leurs missions, ces services font l'objet d'un débit sur le compte du consultant en fonction du service et de la grille tarifaire en vigueur. Cela peut être notamment :
  • Fourniture de papier à lettres, de cartes de visites personnalisables,
  • Aide à l'étude  des propositions commerciales,
  • Accompagnement à la négociation commerciale,
  • Recherche sur la solvabilité de vos clients,
  • Etude de contrats de mission particuliers,
  • Informations sociales, juridiques et fiscales,
  • Mise à disposition d'une salle de réunion

Pour les consultants en contrat C.D.I. :

  • Mise à disposition d'une adresse électronique personnalisée (nom@porteo.fr)
  • Développement d'un espace Site Internet personnalisé (pages de présentation d'activité).